1-2 Teilnehmer
 Seminargruppe (bis 12 Tln)
 Großgruppe

 gering
 mittel
 hoch

 bis 15 Min.
 bis 90 Min.
 über 90 Min.
3369 Tools gefunden
zum Tool: Webinar-Methode: Der große Preis
Zwei Gruppen beantworten Fragen zu verschiedenen Webinar-Themen. Die Methode ist eine Anlehnung an die Quiz-Show. Die Teilnehmer wiederholen den Stoff des Webinars oder bereiten sich auf eine Prüfung vor. zum Tool

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Zwei Gruppen beantworten Fragen zu verschiedenen Webinar-Themen. Die Methode ist eine Anlehnung an die Quiz-Show. Die Teilnehmer wiederholen den Stoff des Webinars oder bereiten sich auf eine Prüfung vor. zum Tool

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zum Tool: Geschichte fürs Training: Bei Verhandlungen siegen die Gefühle
Ein Mann bietet sein Haus zum Verkauf an. Da er sich nicht so richtig von seinem gelieben Haus trennen kann, verprellt er die meisten Interessenten durch eine viel zu hohe Preisforderung. Bis ihm ein Käufer einen tollen Vorschlag ... zum Tool

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Ein Mann bietet sein Haus zum Verkauf an. Da er sich nicht so richtig von seinem gelieben Haus trennen kann, verprellt er die meisten Interessenten durch eine viel zu hohe Preisforderung. Bis ihm ein Käufer einen tollen Vorschlag ... zum Tool

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zum Tool: Geschichte fürs Training: Die 100-Prozent-Lösung
Am Flughafen: Das Flugzeug kann wegen eines Defekts nicht starten. Die Flugbegleiterin versucht, die aufgebrachten Passagiere zu beruhigen. Obwohl sie alles richtig gemacht hat, fühlt sie sich am Ende des Tages völlig ausgelaugt. ... zum Tool

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Am Flughafen: Das Flugzeug kann wegen eines Defekts nicht starten. Die Flugbegleiterin versucht, die aufgebrachten Passagiere zu beruhigen. Obwohl sie alles richtig gemacht hat, fühlt sie sich am Ende des Tages völlig ausgelaugt. ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Frage: Der schwierige Kollege
Was wünschen sich Menschen, die in einen Konflikt verstrickt sind? Ihr 'Gegner' soll sich verändern! Doch es gibt nur eine Chance, dies anzustoßen: selbst den ersten Schritt auf ihn zuzugehen. Zirkuläres Fragen weckt Empathie ... zum Tool

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Was wünschen sich Menschen, die in einen Konflikt verstrickt sind? Ihr 'Gegner' soll sich verändern! Doch es gibt nur eine Chance, dies anzustoßen: selbst den ersten Schritt auf ihn zuzugehen. Zirkuläres Fragen weckt Empathie ... zum Tool

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zum Tool: Coaching-Tool: Handlungen und ihre Befindlichkeiten
Der Coachee beschreibt einen Prozess (beruflich, privat) und sortiert die Phasen chronologisch zu einer Prozesslinie. Daraufhin wählt er zu den einzelnen Phasen Bilder, woraus eine Befindlichkeitslinie entsteht. Abschließend ... zum Tool

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zum Tool: Trainingsspiel: Spontanreaktion
'Spontanreaktion' ist eine Übung, die Sie zur thematischen Ein- oder Überleitung einer Seminarphase einsetzen können: Die Teilnehmer erfahren durch schnelle Beantwortung gezielt gestellter Fragen, dass spontane Reaktionen ... zum Tool

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'Spontanreaktion' ist eine Übung, die Sie zur thematischen Ein- oder Überleitung einer Seminarphase einsetzen können: Die Teilnehmer erfahren durch schnelle Beantwortung gezielt gestellter Fragen, dass spontane Reaktionen ... zum Tool

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zum Tool: Online-Seminar-Tool: Mentoring
Die Idee des Mentors entstammt den Universitäten. Studierende werden durch einen Mentor während ihres Studiums begleitet und unterstützt. Diese Methode ist besonders bei längeren Weiterbildungen gut geeignet. Wie dies auch ... zum Tool

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Die Idee des Mentors entstammt den Universitäten. Studierende werden durch einen Mentor während ihres Studiums begleitet und unterstützt. Diese Methode ist besonders bei längeren Weiterbildungen gut geeignet. Wie dies auch ... zum Tool

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zum Tool: Rollenspiel: Übrigens...
Eine typische Besprechungssituation: Die einen möchten das Meeting beenden, weil für sie alle wichtigen Themen geklärt worden sind, die anderen möchten die Besprechung gerne verlängern, da sie noch weitere Punkte diskutieren ... zum Tool

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Eine typische Besprechungssituation: Die einen möchten das Meeting beenden, weil für sie alle wichtigen Themen geklärt worden sind, die anderen möchten die Besprechung gerne verlängern, da sie noch weitere Punkte diskutieren ... zum Tool

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zum Tool: Komplexitäts-Tool: In Resonanz sein - Check-in/Check-out
Diese Übung hat das Ziel, ein kulturelles Ritual zu etablieren, das Menschen zu Beginn eines Treffens, eines Meetings oder einer Gruppenarbeit sehr schnell in Resonanz miteinander bringt und zum Abschluss eine besonders wertvolle ... zum Tool

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Diese Übung hat das Ziel, ein kulturelles Ritual zu etablieren, das Menschen zu Beginn eines Treffens, eines Meetings oder einer Gruppenarbeit sehr schnell in Resonanz miteinander bringt und zum Abschluss eine besonders wertvolle ... zum Tool

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